建强红色堡垒释放长塘效应

“这两天,我一直在思考流动*员如何为家乡振兴贡献力量?”2月28日,柳北区长塘镇北岸村流动*员韦群说,“我在外地从事旅游研学工作,家乡的崭新变化让我对民族复兴和乡村振兴有了更多感悟,利用北岸村丰收大讲堂、龙虾基地、沃柑等特产资源,可以开展研学教育、农事体验活动,让乡村更美、农民更富。”

“家乡变化太大了!”北岸村流动*员玉丽霜和韦群一样,希望发挥自己在外工作人脉广、资源多的优势,发挥*员先锋模范作用,为家乡多作贡献。

柳北区长塘镇利用“红色驿站”向农村*员宣传*史学习教育的知识

长塘镇*委组织委员莫燕君介绍,柳北区首个“红色驿站”在长塘镇建成后,旨在打造成“*建+服务”综合体,实现“五个一”(建立一项工作机制、完善一套工作流程、发展一批优秀*员、储备一批村“两委”后备干部、创新一个管理模式)。

北岸村*总支部发挥“头雁”作用,向考察团介绍北岸村发展规划

骨干*员到田间地头向群众宣传文明家庭建设

“‘五个一’成效初显,通过建强‘红色驿站’的‘红色堡垒’,‘长塘效应’持续释放。”作为“红色驿站”负责人,长塘镇*委书记罗扬振说,长塘镇是农业镇,扎实推进现代特色农业建设,加快推进乡村振兴是重点工作。“红色驿站”建成后,发展*员、培养村级后备干部等工作就有了更好的抓手,通过“红色驿站”*建“绣花针”,就能穿起乡村振兴的“千条线”。

长塘镇召开年后备干部代表座谈会

长塘镇开展流动*员*史学习教育“风筝工程”寄书活动

据了解,长塘镇依托“红色驿站”全力开展育强村*组织书记“红色头雁”能力提升培训,在引导“头雁”开阔工作思路的同时,加强对40岁以下村干部的培养,吸收年轻干部入*,以“田间管理”助力年轻干部“舒枝展叶”。发动名*员骨干认领*员先锋岗,引导他们参与*组织建设、疫情防控、乡村振兴、生态环境保护、精神文明建设等重点工作。与此同时,依托“红色驿站”针对流动*员的管理实施“风筝工程”,通过“双向管理”确保流动*员“流而有向”,寄送“连心卡”确保*员流动不流失,线上“互联网+”确保*员流动不流学等举措,穿起“人才培养线”。

北岸村农村*员致富带头人张健生(右)在沃柑园进行种植技术指导

*建“绣花针”在穿起特色“产业线”方面效果尤为明显。长塘镇通过“红色驿站”发挥香兰村果园、北岸村沃柑基地和脆蜜金桔基地等农业产业园致富带头人的辐射作用,以本土人才优势带动村民提高种植管理技术,大力培育新型职业农民,因村施策,加大牛蛙、澳洲淡水龙虾养殖等项目推进力度,穿起“产业创新线”。

据悉,长塘镇以“红色驿站”*建“绣花针”穿起乡村振兴“千条线”后,其下辖的8个行*村村集体经济年收入全部达10万元以上,其中5个村超过20万元,切实提升了村集体经济的“造血”功能,持续在乡村振兴路上奔跑逐梦。

(来源:柳州日报、长塘镇)

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